2月12日，雖然春寒料峭，公司八樓會議室卻是“辣味十足”，一派暖意融融。這里正在召開公司2018年領導班子民主生活會，會議聚焦“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，堅決做到‘兩個維護’，勇于擔當，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”的主題，重點對照思想政治、精神狀態(tài)、工作作風三個方面的突出問題，黨委班子及班子成員進行對照檢查、原因剖析，開展批評與自我批評。

公司黨委書記、董事長余曦主持會議，城發(fā)集團黨委書記、董事長談國華出席指導，集團公司黨群工作部部長劉志友、公司全體班子成員、黨辦負責人及相關同志參加了會議。

公司黨委班子對開好民主生活會高度重視，會前精心組織學習研討，采取中心組集中學與自學相結(jié)合，深入學習討論習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神等政治理論，堅持讀原著、學原文、悟原理，多次暢談學習體會，達到增進共識、統(tǒng)一思想的目的，為開好專題民主生活會打牢思想基礎；采取座談走訪、設置意見箱、發(fā)放書面征求意見表等方式，廣泛聽取集團公司、基層支部、其他黨組織、黨員群眾、黨員代表等方面的意見建議；開展“四必談”，開誠布公、溝通思想，談透問題，為開好民主生活會做好了充分準備。

會議通報了2017年專題民主生活會整改落實情況和本次會議會前準備情況。余曦同志代表公司領導班子作對照檢查，認真分析產(chǎn)生問題的原因，并帶頭作自我批評，其他班子成員分別對其進行了誠懇的批評，其他班子成員也逐一作了深刻的對照檢查，查擺出自身存在的問題，接受其他班子成員批評。在互相批評中，班子成員的發(fā)言單刀直入，直切要害，指出被批評者的缺點、不足和應該注意的問題。大家坦誠相見，暢所欲言，批評辣味十足，真正起到紅臉出汗，改進工作，統(tǒng)一思想，凝聚力量的目的。     

城發(fā)集團黨委書記、董事長談國華在聽取領導班子對照發(fā)言及班子成員的自我批評與互相批評后，對公司黨委本次民主生活會進行了現(xiàn)場點評，并提出了指導意見。他肯定本次民主生活會準備充分，問題查擺較實，相互批評尖銳，氛圍濃，取得了預期效果。也指出仍存在部分同志原因剖析不夠深刻等問題。結(jié)合會議情況，他對公司班子提出要求：一是強化學習教育，要學深悟透黨的政策方針、制度法規(guī)。二是強化整改落實，在改革、創(chuàng)新、管理、擔當、干部、效率五個方面的突出問題整改要有措施有落實。三是強化班子建設，打造堅強領導核心，組織作用突出的隊伍。同時，他希望公司黨委班子堅決把整改落實到位，嚴格要求，居安思危、改革創(chuàng)新，振奮精神，堅定信心，促進各項工作再上新臺階。

余曦同志代表公司領導班子對落實好城發(fā)集團領導提出的要求，以及抓好民主生活會整改工作進行表態(tài)發(fā)言，他強調(diào)，要進一步強化理論武裝、進一步解放思想，進一步狠抓落實，圍繞集團公司總體發(fā)展布局，推進“提質(zhì)增效轉(zhuǎn)型發(fā)展年”各項工作，實現(xiàn)供水事業(yè)更上一層樓。